Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Wiceprezes ds. Zakupów

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Wiceprezesa ds. Zakupów, który będzie odpowiedzialny za opracowanie i wdrożenie kompleksowej strategii zakupowej w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować wszystkie działania związane z zakupami, negocjacjami z dostawcami, zarządzaniem kosztami oraz optymalizacją łańcucha dostaw. Wiceprezes ds. Zakupów będzie ściśle współpracować z innymi działami, w tym finansami, produkcją i logistyką, aby zapewnić efektywność operacyjną i zgodność z celami strategicznymi firmy. Do głównych zadań będzie należało budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi dostawcami, analiza rynku dostawców, identyfikacja możliwości oszczędnościowych oraz wdrażanie najlepszych praktyk w zakresie zarządzania zakupami. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem, umiejętność podejmowania decyzji strategicznych oraz silne zdolności analityczne. Idealny kandydat to osoba z minimum 10-letnim doświadczeniem w obszarze zakupów, w tym co najmniej 5 lat na stanowisku kierowniczym. Wymagana jest znajomość nowoczesnych narzędzi zakupowych, umiejętność pracy w dynamicznym środowisku oraz doskonałe zdolności negocjacyjne. Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym jest niezbędna. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w stabilnej i rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii zakupowej firmy
  • Zarządzanie zespołem zakupowym i rozwijanie jego kompetencji
  • Negocjowanie warunków handlowych z kluczowymi dostawcami
  • Monitorowanie i optymalizacja kosztów zakupów
  • Analiza rynku dostawców i identyfikacja nowych źródeł zaopatrzenia
  • Współpraca z działami finansów, logistyki i produkcji
  • Zarządzanie ryzykiem w łańcuchu dostaw
  • Wdrażanie systemów i narzędzi wspierających proces zakupowy
  • Tworzenie raportów i analiz zakupowych dla zarządu
  • Zapewnienie zgodności procesów zakupowych z polityką firmy

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 10 lat doświadczenia w obszarze zakupów
  • Co najmniej 5 lat na stanowisku kierowniczym
  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: logistyka, zarządzanie, ekonomia
  • Znajomość nowoczesnych narzędzi i systemów zakupowych (np. SAP, Oracle)
  • Biegła znajomość języka angielskiego
  • Silne umiejętności negocjacyjne i analityczne
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
  • Zdolność do podejmowania decyzji strategicznych
  • Umiejętność pracy pod presją czasu
  • Znajomość przepisów i regulacji dotyczących zakupów

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem zakupowym?
  • Opisz sytuację, w której udało Ci się znacząco obniżyć koszty zakupów.
  • Jakie narzędzia zakupowe znasz i z których korzystałeś?
  • Jakie są Twoje metody oceny i wyboru dostawców?
  • Jak radzisz sobie z ryzykiem w łańcuchu dostaw?
  • Czy masz doświadczenie we wdrażaniu strategii zakupowych?
  • Jakie KPI stosujesz do oceny efektywności działu zakupów?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z międzynarodowymi dostawcami?
  • Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
  • Dlaczego chcesz dołączyć do naszej firmy?